人手不足解消・採用・定着・ハラスメント対策
人事評価の実践講座

ハラスメント対策チェックリスト

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1. ハラスメント研修の実施

全社員対象のハラスメント研修は定期的に実施されていますか？

1 - 非常に悪い

2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

2. 相談窓口の設置

匿名で相談できる窓口は整備されていますか？

1 - 非常に悪い

2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

3. 上司のリーダーシップ教育

管理職向けに適切な指導方法を学ぶ研修は実施されていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

4. メンタルヘルスチェックの導入

従業員のメンタルヘルスチェックは定期的に行われていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

5. 職場環境の改善

職場の労働環境はストレスを軽減する工夫がされていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

6. コミュニケーションの活性化

社員同士の意見交換や1on1ミーティングは実施されていますか？

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3 - 普通

4 - 良い

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7. ハラスメント防止ポリシーの明文化

社内のハラスメント防止ルールは明文化されていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

8. ストレスマネジメント研修

ストレス対策やリラクゼーション方法の研修は実施されていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

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9. ワークライフバランスの推進

従業員のワークライフバランスを支援する制度は整備されていますか？

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2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

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10. 企業文化の改革

企業文化は社員の意見を反映し、働きやすい環境を提供していますか？

1 - 非常に悪い

2 - 悪い

3 - 普通

4 - 良い

5 - 非常に良い

セミナー一覧（ハラスメント・メンタルヘルス対策）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

選択	区分	タイトル	開催日	開始時間	終了時間	料金	主催者	定員	残り人数	詳細
会員登録して申込む	動画視聴	1. 労働環境の厳しさ-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	2. 給与水準の低さ-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	3. 仕事の負担が大きい-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	4. 求人広告の不足-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	5. キャリアパスの不明確さ-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	6. 教育制度の不足-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	7. 人間関係の問題-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	8. 福利厚生の不十分さ-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	9. 仕事のやりがい不足-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****
会員登録して申込む	動画視聴	10. 地域の労働力不足-1	随時可能	随時可能	随時可能	500円	佐藤一郎（社会保険労務士）	*****	*****

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